Bancarios: el ingreso inicial supera los 2,6 millones de pesos tras el ajuste de septiembre

El sueldo inicial de la actividad bancaria quedó fijado en 2.626.346,89 pesos brutos mensuales tras el acuerdo paritario correspondiente a septiembre, que la Asociación Bancaria suscribió con las cámaras empresarias del sector. La cifra surge de la aplicación de un aumento del 1,9 por ciento, equivalente a la inflación registrada en ese período, sobre el salario básico inicial de 2.552.560,34 pesos, al que se adiciona una participación en las ganancias de 73.786,55 pesos.

El incremento alcanza a la totalidad del personal comprendido en el convenio colectivo de la actividad, incluyendo tanto las remuneraciones mensuales habituales como los adicionales convencionales y no convencionales, tanto remunerativos como no remunerativos, según se informó desde la organización sindical que conduce Sergio Palazzo.

Un esquema de actualización mensual hasta fin de año

El mecanismo acordado replica el criterio que distingue a la paritaria bancaria de la mayoría de los convenios del país: los sueldos se ajustan por la inflación efectivamente registrada cada mes, en lugar de fijar porcentajes predeterminados para tramos de varios meses. En virtud de ese esquema, los salarios de octubre, noviembre y diciembre también se actualizarán según la variación de los precios de cada período, y la negociación paritaria se retomará en la segunda quincena de enero de 2027.

Con los movimientos aplicados durante 2026, los salarios bancarios acumulan una suba del 23,6 por ciento en los primeros nueve meses del año, calculada sobre los valores vigentes en diciembre de 2025, de acuerdo con los datos difundidos por la Asociación Bancaria.

El bono por el Día del Bancario, a cobrarse en noviembre

• Sueldo básico inicial de septiembre: 2.552.560,34 pesos brutos.
• Participación en ganancias: 73.786,55 pesos.
• Ingreso total de un empleado que recién comienza: 2.626.346,89 pesos brutos.
• Aumento aplicado en septiembre: 1,9 por ciento, en línea con la inflación del mes.
• Acumulado en lo que va de 2026: 23,6 por ciento sobre la base de diciembre de 2025.
• Bono anual por el Día del Bancario: valor mínimo de 2.275.519,25 pesos, a abonarse antes del 6 de noviembre.

El pago del bono correspondiente al Día del Bancario, que se conmemora cada 6 de noviembre, quedó establecido con un valor mínimo de 2.275.519,25 pesos, monto que las entidades deberán efectivizar antes de esa fecha conforme lo dispuesto en el acuerdo paritario.

La dinámica salarial del empleo registrado en perspectiva

El comportamiento de los salarios formales presenta diferencias marcadas entre los distintos sectores de la economía. De acuerdo con datos del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA) correspondientes a agosto, el salario medio del empleo privado registrado creció 1,3 por ciento en términos reales respecto de julio, en tanto que el promedio de los principales convenios colectivos avanzó 0,9 por ciento en el mismo período, en ambos casos una mejora por encima de la inflación.

Sin embargo, al extender la comparación hasta noviembre de 2023, las brechas entre ramas de actividad se vuelven significativas. El promedio del empleo privado formal se ubica apenas 1,2 por ciento por encima de aquel nivel, en tanto que el promedio de los principales convenios acumula una pérdida real del 6,9 por ciento. Entre los sectores con mayor recuperación acumulada se destacan las entidades deportivas, con 15 por ciento; la actividad gráfica, con 13,2 por ciento; y gastronomía, hotelería y farmacias, con 11 por ciento cada una. En el otro extremo, el sector textil registra la mayor caída del poder adquisitivo, con 32 por ciento, seguido por comercio, con 18 por ciento, y transporte de pasajeros.

Queda por confirmar la evolución de la inflación de octubre, noviembre y diciembre, dado que el salario bancario continuará ajustándose mensualmente según el índice de precios al consumidor que publique el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC), y de ese comportamiento dependerán tanto el cierre del año como el punto de partida de la próxima ronda paritaria en enero de 2027.